工人出现工伤，应立即送往医院治疗并启动工伤认定程序。根据《工伤保险条例》，工伤需经认定后享受待遇，未及时认定可能影响赔偿。严重情况若延误治疗，可能导致工人健康受损，企业面临法律风险和赔偿压力增大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理工伤的常见方式包括送医、工伤认定、鉴定及赔偿。选择处理方式时，应首先确保工人得到及时医疗救治，随后按程序进行工伤认定和鉴定，最后根据鉴定结果依法赔偿，以维护工人权益和企业合法利益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工人工伤需处理。具体操作：1. 立即送医院救治，确保生命安全；2. 向人社部门申请工伤认定，提供必要材料；3. 对认定结果有异议，及时提起复议或诉讼；4. 伤情稳定后申请劳动能力鉴定；5. 根据鉴定等级，计算赔偿金额并支付。
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